En el Instituto Luisa Scheppler, la actualización y profesionalización docente es una prioridad. Cada ciclo escolar se identifican las fortalezas, debilidades y áreas de oportunidad a través de una evaluación por competencias y considerando los resultados, se organizan talleres de capacitación. Además de considerar la convivencia como un factor determinante en el trabajo en equipo y la satisfacción laboral.
